Shopee 新店前三个月=“0 佣金 + 经理陪跑 + 流量加权”的孵化期,核心任务与节奏可浓缩成 5 句话:
0-30 天:抢“免佣+新品”双红利
① 前 90 天平台免 6% 佣金,毛利直接+6%,用来打低价测款;
② 14 天内上传≥50 款并拿到 50 粉丝,才能对接专属运营经理,否则后期无活动入口 ;
③ 每天分 3 时段上新 5-8 个 SKU,连续 30 天拿“新品流量卡”,出单成本最低 。
31-60 天:留样本+冲 DSR
淘汰点击<1%、转化<0.5% 的链接,留下 20-30 个动销款;
维持店铺评分≥4.6、聊天响应≥70%、取消率<5%,否则毕业考核直接挂 。
61-90 天:打造 1-2 个小爆款
把测出的潜力款开关键词广告(日预算 30-50 RM),单链接累计≥22 单且月销持续增长,满足毕业硬指标 ;
同时报名“限时秒杀”“免运”活动,用平台流量放大单量。
千万别做的事
预售比例>5%(限流)
扣分≥4(含迟发、取消、假货)
店铺关联(同 IP 多店)
任何一条都会触发“末位淘汰”,90 天后直接被踢出经理群,只剩工单客服 。
毕业结果
达标 → 继续留经理群,享大促、广告金、物流补贴;
不达标 → 归入客服群,无活动、无补贴,后期起量难度翻倍。
一句话:把“50 款上新-动销留样-22 单爆款-0 扣分”四步在 90 天内跑完,就能顺利毕业,拿到经理长期资源;反之即失去孵化扶持,店铺基本重练 。
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